Construite sur des données réelles du marché du travail – pour plus de transparence sur les compétences, les métiers et la formation.
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La Skill Intelligence relie intitulés de poste, formations, diplômes, métiers, compétences et secteurs dans un modèle de données cohérent. Il est ainsi possible non seulement de rechercher des termes isolés, mais aussi d'en reconnaître les liens – à travers les langues, en DE, FR, IT et EN.
Selon vos besoins, la Skill Intelligence est disponible via API ou en tant que module applicatif autonome.
renforcent la valeur ajoutée pour leurs membres grâce à des services attractifs.
Recommandations de formation personnalisées, analyses des écarts de compétences pour les membres et informations fondées sur les données sur le développement des compétences – une valeur ajoutée concrète dans le modèle d’adhésion.
identifient les formations qui seront demandées à l’avenir.
Maintenir les cursus au plus près du marché du travail, faire évoluer les offres d’études de manière ciblée et accompagner les étudiants vers des choix de carrière éclairés.
façonne les politiques du marché du travail et de la formation sur la base de données réelles sur les compétences.
Détecter tôt les lacunes de compétences, piloter l’offre de formation de manière ciblée et prioriser les mesures de soutien sur la base des données.
Scrambl. comme socle technique – intégrez notre ontologie des compétences et notre API de matching directement dans votre plateforme.
Scrambl. comme application standard prête à l’emploi – sans développement propre.
Scrambl. comme prestation d’analyse et de conseil – des rapports détaillés de skill fit et d’écarts avec des recommandations d’action concrètes.
Nous tirons nos données de diverses sources publiques du marché du travail suisse, d'informations d'organismes de formation ainsi que de répertoires professionnels et de taxonomies officiels. La base de données est constamment enrichie et mise à jour.
La base de données Scrambl. est constamment enrichie et entretenue. De nouveaux profils métiers, compétences et filières d'études sont ajoutés régulièrement. Il ne s'agit pas d'un système statique.
L'accent est mis sur la Suisse et la région DACH. La base de données n'est délibérément pas conçue de manière générique et internationale, mais adaptée aux réalités du marché du travail local.
Oui. Vous pouvez utiliser la Skill Intelligence via API ou un accès direct à la base de données pour vos propres cas d'usage.
La Skill Intelligence relie intitulés de poste, formations, diplômes, métiers, compétences et secteurs dans un modèle de données cohérent. Il est ainsi possible non seulement de rechercher des termes isolés, mais aussi d'en reconnaître les liens.
Les entités – notamment métiers, compétences, formations & secteurs – ne sont pas stockées isolément, mais reliées entre elles. Le système reconnaît ainsi les chevauchements de compétences, les métiers apparentés et les proximités de compétences, même lorsque les désignations diffèrent.
La Skill Intelligence est conçue pour le marché suisse multilingue et entièrement disponible en allemand, français, italien et anglais. Les compétences sont fusionnées à travers les langues, de sorte que la même compétence est reconnue indépendamment de la langue de saisie.
Oui. Une correspondance existe aussi bien avec ESCO qu'avec O*NET. Cela permet de relier la profondeur spécifique à la Suisse de notre base de données à des cadres établis à l'international.
L'intégration se fait via l'API Scrambl. Selon la configuration, différentes variantes d'API sont disponibles. La solution s'intègre de manière flexible aux systèmes et processus existants.
La protection des données est un principe de conception chez Scrambl., pas ajouté après coup. Nous respectons les exigences de la nLPD et du RGPD et prenons en compte la protection de vos données dès la première phase de conception (« Privacy by Design »).
La Skill Intelligence de Scrambl. convient à tous les cas d'usage en recrutement, développement des collaborateurs, analyses statistiques ainsi qu'analyses de marché. Grâce à l'intégration complète des données de formation, la Skill Intelligence peut accompagner les carrières de la formation jusqu'à la fin de la vie active.
Le plus simple est un court entretien, au cours duquel nous analysons votre cas d'usage et définissons l'approche adaptée. Convenez pour cela d'un rendez-vous sans engagement.
Nous nous réjouissons de votre prise de contact.
Nous revenons vers vous avec une offre sans engagement.
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